Visão Geral Da Resposta

Taxas de resposta de 34 eleitores Coreia do Sul .

47%
Sim
53%
Não
41%
Sim
26%
Não
6%
Sim, e expulsar imediatamente quaisquer funcionários que cometam atos de discriminação
21%
Não, o treinamento em diversidade deve ser incentivado, mas não obrigatório
0%
Sim, mas apenas se for uma empresa privada
6%
Não, e o treinamento de diversidade obrigatório deve ser banido
0%
Sim, e todas as empresas devem exigir treinamento obrigatório em diversidade
0%
Não, apenas para funcionários que cometem atos de discriminação

Suporte Histórico

Tendência de apoio ao longo do tempo para cada resposta de 34 eleitores Coreia do Sul .

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Importância Histórica

Tendência de quão importante essa questão é para 34 eleitores Coreia do Sul .

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